{"gwzz":"1、教授英语课程授课，根据学生特点因材施教，激发学生学习兴趣。\n2、线下参与部门和学科组织的教研培训活动，与组内老师共同参与教学研讨、课程开发等工作。\n3、课下及时完成学员反馈，解答习题疑问，跟进学生学习状态，定期分析学员学习情况并汇报，根据需求调整教学内容。\n4、及时和家长沟通，反馈学生学习进度，制定相关学习与教学计划，协同顾问、班主任老师做好教学和服务工作，提升学生及家长的满意度。\n5、协助学员留存及招生转化相关工作，协助销售掌握客户信息。","rzzg":"1、本科及以上学历，专业不限，教资不限。\n2、口齿清晰，普通话标准，语言表达能力强，逻辑清晰，能有条理地讲解知识，授课风格活泼，能够吸引学生注意力。\n3、熟悉 office 软件的应用，可用于备课、制作教学资料等工作。\n4、抗压能力强，能合理规划时间处理多任务，工作态度积极，有意愿投身教育事业。\n5、有较强的学习能力与团队协作精神，能积极参与教研活动，与同事密切配合。\n6、有教育机构实习、家教、校园授课（如支教、社团讲课）等经验者优先。","xzfl":"1、薪资构成：基础工资 + 课时费 （综合年薪 8W-15W，根据学段浮动）。\n2、福利保障：五险一金（入职即缴） + 年度体检 + 带薪年假（5-15 天，随司龄增长）。\n3、职业发展：完善的岗前培训（3-6 个月，含教学技能、课程体系、沟通技巧等）+ 带教机制 + 定期晋升通道（教学线 / 管理线双向发展）。\n4、其他福利：员工子女报课优惠 + 节日福利（春节、中秋等）+ 团建基金 + 内部学习资源免费共享。"}