各地各部门要切实做好国有企业招收高校毕业生动员、指导工作，对符合条件的国有企业2024年可按规定给予一次性增人增资，核增部分据实计入工资总额并作为下一年度工资总额预算基数；落实支持企业吸纳高校毕业生就业的一次性扩岗补助、社保补贴、职业培训补贴等扶持政策，运用直补快办模式，简化办理手续，缩短办理时限。

鼓励国有企业申报就业见习单位，提供更多管理、技术、科研类见习岗位，并按规定落实见习补贴政策。